(ANSA) – FRANCOFORTE, 29 MAR – Deutsche Telekom ha abolito il meccanismo delle stock option. Lo ha spiegato l’amministratore delegato del colosso tlc tedesco, Kai-Uwe Ricke, in un’intervista rilasciata alla ‘Frankfurter Allgemeine’. Al posto delle stock option verra’ adottato un nuovo meccanismo retributivo che prevede una parte fissa, pari al 40% del totale, e un bonus, che corrisponde a un altro 40%, in funzione dei risultati. Il restante 20% verra’ corrisposto solo al termine del triennio di riferimento del piano industriale, in rapporto al conseguimento degli obiettivi sia aziendali che individuali. (ANSA)

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